Rafael Pompeo eleito “Coach Internacional do Ano” – Foto: DivulgaçãoO curitibano Rafael Pompeo acaba de receber o prêmio de Coach Internacional do Ano de 2017. O prêmio é um reconhecimento da Coaching Academy, do Reino Unido, maior escola de coaching do mundo. Com um método inovador, que reúne yoga, o ensino de idiomas e o coaching, o curitibano impressionou a academia, a única que forma coaches para servir a Guarda Real da rainha. A premiação foi em Londres, no último dia 18. “Fui para a Inglaterra sabendo que estava entre os cinco finalistas entre 275 profissionais do mundo todo. Ganhar o prêmio foi a realização de um sonho que, de verdade, nem ousava sonhar anos atrás. Estou muito feliz”, disse Pompeo ao voltar para Curitiba. Ele concorreu com profissionais de países como França, China, Austrália, Nova Zelândia, Alemanha, Polônia, EUA e Japão.
Receber o prêmio máximo da Coaching Academy foi resultado da persistência deste curitibano aliada ao prazer de ensinar. Formado em Letras e Alemão pela Universidade Federal do Paraná, Pompeo passou a ensinar inglês e alemão em aulas particulares. Mas em 2014 quis avançar e graduou-se como coach profissional, pela Coaching Academy, de Londres. “Foi um desafio. Levei um ano para fazer o curso à distância pois precisava continuar dando aulas. Mas dividi meu tempo e consegui me profissionalizar e assim desenvolver um método novo no Brasil que vai além das aulas de inglês ou alemão”, explica.
Rafael Pompeo ao lado de Bev James, diretora-executiva da Coaching Academy, que disse: “Você está no meu radar faz muito tempo”O método, que fez Pompeo levar o prêmio de coach do ano, consiste em oferecer ao aluno não só a prática da língua estrangeira, mas também fazer com que ele consiga estruturar sua vida num processo de desenvolvimento humano de seus clientes. “O que ofereço é uma integração da consciência corporal pelo yoga aliado ao desenvolvimento pessoal e profissional através do coach. Começamos em português e avançamos para o inglês ou alemão. Neste processo, o cliente aprende a língua, consegue o relaxamento com o yoga e dentro do processo de coach, planeja a vida com mais assertividade e sustentabilidade”.
A ajuda dos amigos
Além do método inovador, chamou a atenção dos jurados da Coaching Academy o fato de Pompeo aplicar as técnicas que aprendeu na escola londrina em plena crise econômica e política do Brasil. O desafio começou com a própria experiência. Como divulgar um método inovador de coaching praticamente sem recursos financeiros? Com a ajuda de amigos.
“Para divulgar o meu trabalho, praticamente sem recursos, tive a ideia de contar com a ajuda de amigos. Reuni uma equipe de pessoas talentosas, todas desempregadas, que me ajudaram a desenvolver uma página na internet, com trabalho de designers, programadores de sites, visagistas, jornalistas e fotógrafos… um time. Em troca, capacitei estes amigos com o coaching em inglês. O resultado foi fantástico. Hoje, um ano depois, todas essas pessoas estão trabalhando, produzindo muito e o desafio é fazer um bom gerenciamento do tempo, de tanto trabalho que eles têm”, conta Pompeo.
Castelo onde ocorreu a premiação nos arredores de LondresPremiação num castelo
Quando soube que estava entre os cinco finalistas da categoria mais disputada da premiação anual da Coaching Academy, entre as oito da instituição, Pompeo decidiu que valeria a pena investir numa viagem a Londres. Dividiu vários momentos com seus seguidores nas redes sociais, inclusive o que comemorou a conquista numa transmissão ao vivo no Facebook. Tudo dentro de um autêntico castelo inglês. “O evento foi num castelo perto de Londres. Nunca tinha entrado num castelo. Conheci gente do mundo inteiro e, no momento em que soube que fui escolhido como o coach internacional do ano, a emoção foi imensa. Logo quis dividir essa alegria com todos que me ajudaram e ajudam aqui no Brasil”.
Pompeo acaba de voltar ao Brasil e agora tem planos de aprofundar seu trabalho como coach levando seu método premiado a muitas pessoas que querem reestruturar sua vida, tanto na área profissional quanto pessoal. “Agora é trabalhar muito. Já tenho convites para treinamento em empresas na formação de equipes mais autônomas e também quero focar no trabalho de coaching familiar, organizando a comunicação dos membros, além, é claro, do trabalho de coaching individual”, finaliza.
Saiba mais
Para conhecer melhor o trabalho de Rafael Pompeo entre no site http://www.rafaelpompeo.com
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